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发信人: su (少灌水，学习，奋发), 信区: CE_bulletin
标  题: Re: 土木系学代会提案目前征集情况
发信站: 听涛站 (Thu May 25 10:28:25 2000), 转信


    提一个看法吧，不知道算不算提案。
    我觉得现在清华里边学生活动太多了。什么讲座，什么比赛，
一堆一堆的。而且这些活动越办越多，越办越大，越办越漂亮。
可是实际收效有多大呢？
    我们系正是这样的，上学期有结构大赛、戏剧节，这个学期有
马杯、栋梁杯等运动会，本来事情就不少了，末了还搞了个辩论赛。
这么多活动，我们学生干部承受得起么？又会有多少同学投进去？
    拿辩论赛说吧。我个人是不赞成搞的。可能有些组织和参加比
赛的同学听了会不高兴——其实我也知道他们的辛苦，而他们积极
支持系里的活动，更是应当肯定的。但问题是，我觉得干部的时间、
精力都不允许。搞辩论赛时，学生会刚换届不久，不少9字班的同学
刚刚加入学生会，而且学生会刚忙完系运会，在忙校运会。这种情
况下，又搞一个辩论赛，是不是给干部压力太大了？
    当然，辩论赛最后也搞得不错，肯定也有同学从中受益。但是
我觉得这样是很不利于干部培养的。我觉得学生会的工作思路倾向
于把活动摆在内部建设前边（个人看法，可能不对），用人的模式
是这样子的：把人招来，拼命的用；用垮了，换一批。这大概是干
部流失的最大原因了。
    我觉得学生组织要做好，干部的培养是很重要的。如果没有培养
干部，保护干部的意识，就知道支使他们干活，即使取得了一时的
成绩，组织也最终不会有进步的，甚至会越来越倒退。
    好的组织要把学生干部培养出来，让组织里大多数人都得到锻
炼，要多考虑些他们的个人感受和个人发展，不要让他们觉得自己
像个打杂的，最终觉得没意思了退掉。
    我觉得现在应该压缩活动，搞好学生组织的内部建设，踏踏实
实做些小事；办活动就办出精品来——这是需要强有力的干部和组
织才能做到的，不是招了一群人叫喊着就能办好的。
    最后说明一点，我对系里活动并不是十分了解，只是从一个同
学的角度来看这些问题。难免有不妥之处，如有得罪，敬请包涵！
    希望能引起大家的一点思考和作些努力。



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